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【智庫講堂】張文鋒:事業合伙人模式驅動企業變革與成長

發布時間:2018年08月02日


很多企業發展到一定階段,會面臨諸多問題:外部領軍人才進不來、用不起、留不住;內部核心人才帶走資源另起爐灶創業;老板嘔心瀝血,卻帶不出隊伍激情,甚至員工出工不出力;企業新業務板塊孵化多年難有起色...等等,這些問題的根本在于企業與人才的雇傭關系、企業與合作者的博弈關系已不適應時代發展的趨勢,時代在呼喚新型的企業利益相關者關系。事業合伙人模式是解決這些問題的利器,通過利益相關者價值共創、風險共擔、利益共享,走向利益共同體、事業共同體、命運共同體!

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7月30日,由深圳市中小企業家聯誼會(以下簡稱“中小企聯”)/天安數碼城集團/中國人民大學深圳校友企業家商會(以下簡稱“人大商會”)聯合主辦,深圳華夏基石產業服務集團提供智庫支持的中小企聯·智庫講堂——《事業合伙人模式驅動企業變革與成長》活動在天安科技創業園大廈成功舉行。

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本次講堂邀請到了華夏基石產業服務集團CEO張文鋒作為主講老師,出席本次活動的嘉賓有:深圳市福田區企業發展服務中心主任馮向陽、深圳市中小企業家聯誼會會長林重成、原深圳市政法委副書記林石喜、天安數碼城集團招商管理中心總監金鑒,中小企聯副會長苗棟、羅溋 、肖秋香、中小企聯秘書長連榮衛,中國人民大學深圳校友企業家商會副會長陳嵐、寧中俊、副秘書長安寧,以及中小企聯、人大商會、天安數碼城平臺企業家共計一百二十人參加了本次活動。

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活動伊始,深圳市福田區企業發展服務中心馮向陽主任進行了致辭,他首先對此次智庫講堂的活動表示了肯定和鼓勵,同時對天安數碼城發展的成果給予肯定。馮主任講到:“這個時代瞬息萬變,對于企業來說,唯有擁抱變化,才能贏得競爭優勢。企業只有進行變革才能跟上時代的腳步。‘物競天擇,適者生存’我們要正確的面對企業的變革,以積極的心態做好各項事情,才能找到當今變革的時代自己的立足支點。”馮主任表示,歡迎各大中小企業來深圳創業,來福田創業,政府會為中小企業的企業家們提供創業的平臺,助推企業發展。

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深圳市福田區企業發展服務中心馮向陽主任致辭


張文鋒,華夏基石產業服務集團CEO,為上百家企業提供過咨詢和顧問服務,企業成長理論的倡導者和實踐者。在講到事業合伙人機制時他說到:“這個最初不是給企業設計的一個咨詢產品,而是給華夏基石深圳公司設計的一套管理機制。在深圳公司成立之初,沒有研究戰略問題,沒有研究組織問題,第一個研究的是機制問題。我們認為,要先把機制講清楚。不要相信人性,而一定要相信機制。”

 

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深圳市華夏基石產業服務集團CEO


對于合伙人機制,張老師歸納了三點:

1.合伙人機制不等于股權激勵。 

2.合伙人機制不等于資源整合。

3.合伙人機制不等于利益共享。

 

而在實現事業合伙人機制上,本質上要完成七個轉變:

第一,把老板一個人的奮斗,變成一個團隊的共同奮斗。

第二,把個體獨立作戰,變成抱團作戰。

第三,把各種稀缺資源的單打獨斗,變成1+1+1=111。

第四,把員工變成老板。

第五,把職業經理人變成創業者。

第六,把利益共同體變成事業共同體和命運共同體。

第七,把搭車人變成奮斗者。

 

最后,張老師講到:事業合伙人模式,它是基于互聯網思維和產業生態思維,把技術、資本、產能、資源、智力等等價值創造相關方,共擔、共創、共享的一種分工協同機制。

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深度對話:生態x價值x共贏

 

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在接下來的“深度對話”環節,深圳市福田區企業發展服務中心主任馮向陽、華夏基石產業服務集團CEO張文鋒、天安數碼城集團招商管理中心總監金鑒作為對話嘉賓,中小企聯秘書長連榮衛主持了本次對話,并以《生態·價值·共贏》為主題,與對話嘉賓分別就政府產業政策、產業園區平臺、產業智庫平臺等內容進行了深度交流對話

馮向陽:深圳是一個給中小企業創新提供平臺的城市,政府在資金政策、空間政策、土地政策、住房政策等都在為企業聚集,企業從業務發展、財務平衡、人才管理、知識產權等方面發展的同時,也要和政府保持必要的聯系,我們會提供支持和幫助,為中小企業創新發展建立信心。

商協會也是連接企業助力企業發展的紐帶橋梁,通過智庫講堂這些活動類型,可以給中小企業家們更多學習平臺,推動企業轉型升級。

 

金鑒:我希望通過今天這個智庫講堂能夠作為深圳市中小企業在商業模式和管理模式以及事業合伙人模式的一個起點,能夠幫助企業發展,獻計獻策,讓我們的企業健康成長。天安數碼城全國17個園區,目前建立了一套現代標準化的園區運營基礎服務,我們把自己定位變成了一個運營服務商,可以做企業的事業合伙人。未來天安數碼城會不斷完善服務產品、服務理念、服務體系等,為中小企業的健康成長提供更多的價值空間。

 

張文鋒:企業其實不需要管理,但企業需要把握住產業機會。企業和政府的銜接做好是第一要素,第二需要資本的助推,第三需要園區孵化,這樣能更快的促進產業發展,更快的形成產業集群。

華夏基石發展到現階段,我們也希望它能形成一個集體性的生態,在這個生態當中能各自發揮各自的優勢,我們內部是合伙人機制,跟企業的合作也是合伙人機制,幫助企業創造更多價值,致力于成為一個產業生態新格局的推動者和參與者。

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作為人大商會的發起人,林書記在致辭中對本次智庫講堂也高度贊賞,希望人大商會和中小企聯能有更多的鏈接,為平臺的企業家們創造更多合作共贏的價值。

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活動最后,中小企聯會長林重成在總結致辭中講到,中小企聯這幾年通過“智庫講堂”、“智庫私董會”、“深度對話”、“學習沙龍”等活動為企業家們做好溝通和合作的橋梁,抓住企業轉型與發展機遇方面提供更多的方向。從國際經濟發展形勢下來看,目前國際金融危機后的深度調整期,發展有不確定性,下行壓力較大,面對挑戰時,堅持穩中求進工作總基調,慢慢地適應緩中趨穩,穩中有進,穩中向好,冬天過去,春天即將到來。中小企聯也將進一步整合內部力量和外部資源,加強企業家們的相互溝通合作,實現共同發展。

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商協會作為連接政企溝通及產業資源的平臺,通過連接各方資源、組織各類活動,為企業帶來各維度的資源價值,本次智庫講堂也正是踐行著中小企聯“凝聚力量·鏈接價值”的服務初心,助力會員企業乃至深圳中小企業的創新發展,創造更多的合作共贏價值。


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